Конституционный суд РФ опубликовал ряд актов, среди которых четыре отказных определения на жалобы граждан, оспаривавших ст. 208 КАС. Во всех случаях КС делает вывод: каждый имеет право на судебную защиту, но, несмотря на это, ее особенности определяются федеральным законодателем, который закрепил норму, запрещающую ведение дел гражданину без юробразования
Минэкономразвития России разработало поправки в закон «Об акционерных обществах», направленные на защиту прав миноритарных акционеров от размытия их доли в уставном капитале компании путем размещения привилегированных акций. Документ опубликован на портале раскрытия правовой информации
Верховный Суд РФ принял постановление, которое разъясняет и развивает положения Кодекса об административном судопроизводстве. Постановление более четко очерчивает подведомственность и подсудность, подробно регламентирует вопросы извещения сторон. В документе можно найти ответы на вопросы, когда суд вправе не вести аудиопротоколирование, какие вопросы можно решить без отдельного определения, и что случится, если участник процесса не сообщит о смене номера телефона или электронной почты, на которые получает уведомления
Решения были приняты по налоговым спорам с участием ОАО "Специальное конструкторское бюро турбонагнетателей" и ООО "Неманский ЦБК". Обе компании с согласия кредиторов продолжили работу. При этом управляющий СКБТ за четыре года потратил на производство 274 млн рублей, что втрое больше задолженности перед бюджетом.
С 1 января 2017 года увеличивается пороговое значение по доходам для перехода на УСН. Для организаций, желающих перейти на УСН с 2017 года, величина дохода за девять месяцев 2016 года должна быть...
В обзоре рассматривается судебная практика по вопросам: оспаривания решений регистрирующих органов о государственной регистрации или об отказе в государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя; оспаривания иных решений...
Глава правительства Дмитрий Медведев подписал постановление, которым утвердил типовую форму трудового договора между работником и работодателем – микропредприятием